Hvad gør man, når man som ny leder får til opgave at sætte sine nye medarbejdere ned i løn og op i tid? Det lyder ikke rart, vel? Den opgave har Lise stået overfor, og hun fortæller her i den korte introduktion hvordan hun reagerede, og hvorfor historien er vigtig ift. konflikthåndtering.

Besøg Lises hjemmeside: www.liseterp.dk
Køb hendes bog "Spind guld på konflikthåndtering":