Vi byder i denne episode velkommen til Lars Sander Matjeka til en interessant dialog om værdier, lederskab og hvorfor det er vigtigt, at man som leder bliver i stand til at mestre balancen mellem kyniske beslutninger og kærlig eksekvering.

Lars Sander Matjeka har været administrerende direktør i flere virksomheder og senest i Aller Media. I dag er han mellem jobs, efter han i januar 2020 stoppede i Aller Media. En opsigelse der efterfølgende gav anledning til flere overskrifter, da Lars åbent trådte frem og fortalte om sine tanker om den oplevelse. En åbenhed der er et rigtig godt eksempel på dét mod, dén sårbarhed og styrke, som Lars har med sig i alle facetter af livet, og som vi går på opdagelse i, i denne episode.

Vi synes jo, at Lars er modig og én af de få, der tør sige tingene, som de er i en verden, hvor det meget ofte bliver pakket ind. Én af Lars’ værdier er ‘sandhed’, og dén værdi er gennemgående både i livet og arbejdslivet. Derfor føler han sig ikke specielt modig ved at stå frem og tale om bl.a. de kyniske beslutninger og den kærlige eksekvering. Det er nemlig en naturlig og ærlig del af ham som menneske at balancere i alle aspekter, når han leder sig selv og andre gennem livet.
Undervejs i samtalen kommer vi bl.a. omkring:
•Hvorfor der netop nu er behov for at justere vores syn på adfærd inden for ledelse og personlig udvikling, for derigennem at være i stand til at skabe mere trivsel og vækst som leder og organisation.
•Hvordan bevidsthed omkring sine personlige værdier kan hjælpe til at støtte og guide i svære beslutninger og skabe et solidt fundament for lederskabet af sig selv og andre.
•Kunsten at kunne balancere imellem at imødekomme kravene om resultater fra en bestyrelse og samtidig skabe en sund og kærlig kultur, med fokus på mennesket.
•Hvorfor Lars ikke læser management bøger, og hvordan han i stedet bruger sin nysgerrighed og et åbent sind til at lade sig inspirere og trække værdier og principper ind fra helt andre områder og filosofier.
•At det vigtigt at vi forholder os til diversitet på mange flere planer end køn, og hvordan vi kan bruge det som et aktiv i vores evne til at skabe stærke og vindende kulturer.
•Hvorfor det hårde / bløde og maskuline / feminine er vigtigt at balancere og leve fuldt ud, men ikke er noget, som vi bør dele op og italesætte. Hvorfor ikke bare bruge dét, vi har - nemlig helheden - som det hele menneske vi er og lade den helhed udfolde sig lige præcis dér, hvor det passer ind.
Lars runder denne episode af med at give sit bud på hvilke 3 ingredienser, der skal til for at mestre dét lederskab - af sig selv og andre -, hvor man balancerer imellem den målorienterede leder, der tager kyniske beslutninger og den omsorgsfulde empatiske leder, hvor helheden og individet prioriteres højt.

Tak fordi du lytter med.

.....

Værter: Michael Casparij & Vinnie Davida Søndergaard.
I samarbejde med: JM Advisory.
Produceret af: Nikolaj Iversen.
Musik: Dan Henig.