A sobrecarga sentida pelas mulheres e a dificuldade em manter um equilíbrio entre a vida pessoal e profissional foi agravada nos últimos meses devido à pandemia da Covid-19. Infelizmente, são questões que podem ultrapassar as barreiras domésticas e interferir diretamente na carreira dessas profissionais. Como as empresas podem colaborar para mudar esse cenário, além de incentivar a parentalidade e paternidade ativa? É o que Laura Mattar, Gerente de Diversidade e Inclusão do Mattos Filho, Sofia David, Especialista de People & Org Growth na Roche e Vivian Navarro, Gerente de Bem-estar na BASF contam em bate-papo com Margareth Goldenberg em mais um episódio do MM360Cast. Ouça agora!