Sono stato negli Headquarters di LinkedIn a Dublino e ti racconto le novità della piattaforma per le aziende!

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Se ti è piaciuto questo episodio, guarda anche:

Ep. 23: Perché attivare i dipendenti su LinkedIn

Ep. 18: Come scegliere gli Ambassadors su LinkedIn

Ep. 8: Cosa può (o non può) condividere un dipendente su LinkedIn

Ep. 1: Come spiegare LinkedIn al management

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CHE COS’È “LINKEDIN MINDSET”?
LinkedIn Mindset è il podcast dove, dal 2021, racconto come aziende e manager usano strategicamente LinkedIn per migliorare la reputazione dell'azienda.

Per conquistare nuovi mercati e attrarre e ritenere talenti grazie al business social network più grande al mondo.

La filosofia centrale del podcast che voglio passare è che diventare più attrattivi e competitivi sul mercato grazie a LinkedIn è una questione di mentalità e di filosofia, non tanto di strumenti.

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ABOUT ME
Sono Luca Bozzato, CEO di In Consulting srl, l'azienda italiana leader nella consulenza LinkedIn, nonché fondatore di Talent In Acquisition, un brand dedicato a portare la cultura dell'Employer Branding in Italia come motore di valore per le aziende del nostro Paese.

Con oltre un decennio di esperienza nel mondo di LinkedIn, sono stato il primo consulente LinkedIn certificato in Italia sin dal 2012. Nel corso degli anni, ho affinato le mie competenze e la mia conoscenza, diventando anche il primo consulente italiano certificato LinkedIn per Sales Navigator nel 2016.

Sono co-autore del libro "Come usare VERAMENTE LinkedIn", un progetto realizzato in collaborazione con i miei mentori ed esperti internazionali di LinkedIn, Bert Verdonck e Mike Clark.

Per diffondere la mia passione e la mia conoscenza su LinkedIn, conduco il podcast "LinkedIn Mindset" dal 2021, aiutando i top manager a considerare LinkedIn come un asset strategico per le aziende.

Nerd, filosofo, appassionato di fantascienza: amo guardare le cose da punti di vista sempre differenti.

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“Come usare VERAMENTE LinkedIn”
Trovi qui il manuale di Social Recruiting e Social Selling che ti aiuterà a cambiare le sorti aziendali e a potenziare l'autorevolezza del brand.
Non dimenticare di farmi sapere cosa ne pensi!

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