¿Hablamos de equilibrio personal, social y laboral? ¿Hablamos de salud mental en el centro de trabajo? Ya sabes que la pandemia ha hecho que prestemos más atención a las enfermedades mentales y trastornos psicológicos que se han introducido de lleno en la agenda de discusión política.

Al igual que mucha gente va a trabajar con diabetes, hipertensión o asma, otra mucha, cualquiera de nosotras, acudimos al curro con nuestra afección psicológica. Trastornos temporales o crónicos que pueden por las condiciones en que trabajan. Porque hay determinadas condiciones laborales y medidas relacionadas con la organización del trabajo que pueden impactar negativamente en la salud física, psíquica o social de las trabajadoras y trabajadores. Son los llamados de riesgo psicosociales.

Nos acompañan para este “Gente con Clase”, Clara Llorens, socióloga de la Fundación Primero de Mayo y del Instituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud (ISTAS); Óscar Pérez, doctor en Sociología de las Organizaciones por la Universidad Complutense de Madrid, ingeniero de Telecomunicación por la Universidad Politécnica de Madrid y profesor de la Universidad Carlos III y de ICAI-ICADE; y Carmen Mancheño, doctora y especialista en Medicina del Trabajo, compañera, además, de la Secretaría de Salud Laboral y Sostenibilidad Medioambiental.