WELFARE DAY 2024 | Phygital Talk | CORPORATE WELFARE E RESPONSABILITÀ SOCIALE D'IMPRESA
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WELFARE DAY 2024 | Phygital Talk | Welfare and CSR | "Corporate Welfare e Responsabilità sociale d'impresa: i benefit come parte integrante della strategia aziendale di sostenibilità del lavoro" Se...
mostra más"Corporate Welfare e Responsabilità sociale d'impresa: i benefit come parte integrante della strategia aziendale di sostenibilità del lavoro"
Se la Corporate Social Responsibility ha a che fare con il posizionamento sociale di un'impresa, in virtù di iniziative e attività che abbiano un impatto positivo sulla società e sull'ambiente, può il welfare aziendale essere estraneo alle strategie di CSR? Certamente no. Quando parliamo di welfare aziendale, infatti, possiamo senza dubbio ricollegarlo al concetto più ampio di welfare sostenibile, ovvero quella dimensione che tiene conto della vita dei dipendenti dentro e fuori il contesto lavorativo. Oggi come oggi, le aziende si mostrano sempre più sensibili al tema della sostenibilità del lavoro, attraverso politiche interne di inclusione, wellbeing, supporto psicologico, salute, che si concretizzano nella promozione di soluzioni e strumenti come, ad esempio, quelle per sviluppare mobilità sostenibile, le varie formule di smart working e le iniziative volte a promuovere la parità di genere sul luogo di lavoro. In questo quadro, strumento essenziale per favorire lo star bene dei dipendenti in azienda è rappresentato dai benefit. Questi ultimi costituiscono uno sforzo ulteriore dell'azienda nei confronti dei lavoratori, una forma di attenzione e riconoscimento che può contribuire alla creazione di un ambiente di lavoro più sostenibile.
Conduce: Jader Giraldi, CEO / Zeranta Edutainment.
Intervengono:
Monica Marazia, HR Services Specialist / Zurich Italia - Zurich Insurance Group.
Enrico Martines, Direttore Formazione, Sviluppo e Innovazione Sociale / Hewlett Packard Enterprise.
Ylenia Nastasi, Internal Communications Manager - HR / Verisure Italy.
Valerio Vitolo, NF Southern Europe HR Director & Findus Italy HR & Legal Director / Findus - C.S.I. Compagnia Surgelati Italiana.
Paola Zedda, Corporate HR Manager / Gruppo SCAI.
Evento in collaborazione con Pluxee Italia (ex Sodexo BRS).
Per collaborare come Speaker e Partner agli eventi di Comunicazione Italiana: marketing@comunicazioneitaliana.it
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Autor | For Human Relations |
Organización | For Human Relations |
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