Portada del podcast

Hackers del Talento con Ricardo Pineda

  • 374. ¿Productividad vs Bienestar? - Sandra Quitián, Ignacio Giraldo, Laura Pulido

    14 JUN. 2024 · En nuestro episodio 374 conversamos con Sandra Quitián, CHRO de WOM Colombia, Ignacio Giraldo CEO de Rappipay y Laura Pulido, Head of Sales en WeWork sobre: + Cómo alimentar el bienestar de los empleados en las compañías. + Potenciar el bienestar y la productividad del talento.  + Ser productivos de forma sostenible y a largo plazo. + Incentivar el bienestar y la bondad para generar una mejor sociedad. + Los niveles actuales de productividad de la empresa. + Analizar el nivel de energía e involucramiento de los empleados. Gracias a WeWork por apoyarnos en este episodio. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    1h 9m 32s
  • 373. El ajedrez del talento - Brenda Victoria (Televisa Univision)

    11 JUN. 2024 · En nuestro episodio 373 conversamos con Brenda Victoria SVP Talent and Employee Experience en Televisa Univision sobre: + El gran ejemplo de sus padres. + Acelerar el diseño futuro de la fuerza laboral. + El ajedrez del talento.  + Hacer empresas atractivas e impactantes para los empleados. + Aprender a vender y negociar dentro de las empresas.  + Poner en marcha las iniciativas de lo humano con actitud y creatividad. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    1h 3m 55s
  • Hack 040 - El árbol de la grandeza humana

    9 JUN. 2024 · ¿Reconoces que tienes un papel vital en la promoción de la sencillez, la bondad y la verdad? Escucha este Hack e inspírate a cultivar estas virtudes que contribuyen a la salud y el bienestar de todos. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ ¿Quieres estar a la vanguardia en temas de Talento? --> Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    2m 39s
  • 372. La vida que quiero contar - Pablo Rabelo (Experiance)

    7 JUN. 2024 · En nuestro episodio 372 conversamos con Pablo Rabelo emprendedor y speaker sobre: + La operación Condor y el mundo de la CIA + Una historia de vida familiar colombiana. + Dejarlo todo por un sueño. + Estar incomodo es la mejor manera de aprender. + Conectar con personas por lo que son y no por lo que tienen. + Escribe sobre ti, sobre el pasado y los futuros capítulos. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    1h 3m 13s
  • 371. Trabajo: el ahora y los siguientes pasos - Karlo Mondragon, Martín Padulla, Patricia Vahos, Ricardo Pedraza

    4 JUN. 2024 · En nuestro episodio 371 conversamos con 4 super Hackers: Karlo Mondragon Director General de Capital Humano del Grupo Salinas, Martín Padulla Founder & CEO de Staffingamericalatina, Patricia Vahos Responsable de Talento Humano en Comfama y Ricardo Pedraza Head de ventas de WeWork sobre: + El poder de los líderes del talento para diseñar nuevos modelos de trabajo. + Fomentar una mentalidad empresarial que impulse nuevos empresarios.  + Nuevos modelos de trabajo digitales y IA que están revolucionando el mundo laboral.  + Cómo la transformación del mundo del trabajo impacta la manera de trabajar. + La generación rápida de coordinación y colaboración.  Gracias a WeWork por apoyarnos en este episodio. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    1h 15m 8s
  • Hack 039 - El aula del progreso

    2 JUN. 2024 · El camino hacia el progreso, tanto personal como profesional, no es ni fácil ni rápido, pero está lleno de oportunidades de aprendizaje y crecimiento. Escucha este Hack y abre tu mente para que juntos avancemos en este emocionante viaje hacia el progreso. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ ¿Quieres estar a la vanguardia en temas de Talento? --> Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    2m 33s
  • 370. Raíces del liderazgo - Óscar Bravo (Terpel)

    31 MAY. 2024 · En nuestro episodio 370 conversamos con Óscar Bravo CEO de Terpel sobre: + Su historia con sus padres y su familia. + Tener actitud de servicio. + Actitud mata talento + Debemos hacer que todos los líderes de la empresa, sean líderes de talento. + La humanización de una empresa arranca por el líder. + El retorno de invertir en talento es de largo plazo. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    1h 10m 20s
  • 369. New age: Humanocracy- Michele Zanini (Management Lab)

    28 MAY. 2024 · Our 369th episode features Michele Zanini, co-author of the book Humanocracy. In this conversation, we explore: - Growing Up in Venice and Embracing Italian Culture - The Future of Work: What's Next? - Haier's Revolutionary Work Model - Key Elements of Humanocracy-Driven Companies - Innovative Organizational Models - Why Aren't Organizations Advancing Faster? - The Crucial Role of Middle Managers: Focus or Forget? Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    1h 10m 22s
  • 368. Más allá de la IA - Alexander Torrenegra (Torre)

    24 MAY. 2024 · En nuestro episodio 368 conversamos con Alexander Torrenegra CEO de Torre sobre: + Fundar Voice123 para combatir la discriminación. + Su historia de vida ligada al mundo de las mujeres. + La evolución de Talento con la IA + La creatividad de Da Vinci y el mundo tecnológico  + Fomentar la meritocracia y la equidad de género. + Nosotros somos los responsables de crear el futuro. + El poder e impacto de Talento Humano. + La fórmula de las 3Ps, people, product y profit. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    58m 17s
  • 367. Actitud ganadora - Ignacio Giraldo (RappiPay)

    21 MAY. 2024 · En nuestro episodio 367 conversamos con Ignacio Giraldo CEO de RappiPay Colombia sobre: + Dos momentos fuertes de su vida. + Su motivación por el empoderamiento y la educación financiera. + Acelerar la digitalización financiera de las personas. + Valorar el tiempo y planear nuestro futuro financiero. + Definir lo que realmente es importante para nosotros y no contaminarnos del entorno. + Fomentar una mentalidad optimista. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
    1h 3m 54s

Hackers del talento busca humanizar las compañías, compartir experiencias y mejorar la realidad laboral en América Latina por medio de conversaciones con VPs de Talento, CEOs, expertos e influenciadores sobre...

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Hackers del talento busca humanizar las compañías, compartir experiencias y mejorar la realidad laboral en América Latina por medio de conversaciones con VPs de Talento, CEOs, expertos e influenciadores sobre varios temas, tendencias en Talento Humano, futuro del trabajo, DEI, tecnología, competencias clave, retos a superar, estrategia, historias de vida y mucho más.
Cambiemos el juego por lo humano. Bienvenidos!!

Ricardo Pineda Vila es un apasionado por la educación y el trabajo del futuro que busca mejorar la competitividad de América Latina y humanizar el mundo laboral.

Visita nuestra página web para aprender todo sobre el mundo del Talento y conocer sobre nuestros programas de formación (Bootcamps y Academia Hackers LATAM)
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