380. Mejorar a las personas - Yolanda Talamo (Heineken)
5 de jul. de 2024 ·
1h 38m 23s
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Descripción
En nuestro episodio 380 conversamos con Yolanda Talamo, Chief People Officer en The HEINEKEN Company sobre: + Cómo su papá le enseño la curiosidad. + Llegar a una nueva compañía...
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En nuestro episodio 380 conversamos con Yolanda Talamo, Chief People Officer en The HEINEKEN Company sobre:
+ Cómo su papá le enseño la curiosidad.
+ Llegar a una nueva compañía y hacer un cambio lingüístico.
+ Crear un dúo dinámico entre el CPO y el CEO para diseñar el futuro de la organización.
+ Tener tiempo para pensar es muy valioso en cargos de liderazgo.
+ Crear trabajos multigeneracionales para hacer de Talento humano un área fuera de serie.
Acá puedes conocer más sobre Hackers del Talento y Ricardo Pineda
Suscríbete a nuestro newsletter Cartas al Talento donde reflexionamos sobre Talento Humano, el futuro del trabajo y la humanización
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+ Cómo su papá le enseño la curiosidad.
+ Llegar a una nueva compañía y hacer un cambio lingüístico.
+ Crear un dúo dinámico entre el CPO y el CEO para diseñar el futuro de la organización.
+ Tener tiempo para pensar es muy valioso en cargos de liderazgo.
+ Crear trabajos multigeneracionales para hacer de Talento humano un área fuera de serie.
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Información
| Autor | Ricardo Pineda Vila |
| Organización | Ricardo Pineda Vila |
| Página web | - |
| Etiquetas |
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Comentarios
Dylan W. Gibbs
hace 4 meses