ODKP 059: Fundamenty Wellbeing w IT- Zrób to porządnie
![ODKP 059: Fundamenty Wellbeing w IT- Zrób to porządnie](https://d3wo5wojvuv7l.cloudfront.net/t_square_limited_480/images.spreaker.com/original/bb6c8180e4e67414a47197e69f676584.jpg)
Regístrate gratis
Escucha este episodio y muchos más. ¡Disfruta de los mejores podcasts en Spreaker!
Descarga y escucha en cualquier lugar
Descarga tus episodios favoritos y disfrútalos, ¡dondequiera que estés! Regístrate o inicia sesión ahora para acceder a la escucha sin conexión.
Descripción
Żeby well-being w organizacji zaistniał to musi być wybudowany na mocnych fundamentach. Rozmawiam o tym z Izą Krzemińską, która na wellbeingu w IT zna się świetnie. Notatki do odcinka znajdziecie...
mostra másNotatki do odcinka znajdziecie na portalu: www.okrokdoprzodu.pl/059
Czego dowiecie się z tego odcinka?
- Czym jest wellbeing
- Jakie elementy składają się na wellbeing
- Czemu wellbeing jest istotny w biznesie
- O jakie obszary należy zadbać, aby wellbeing mógł mieć miejsce
- Rola HR w budowaniu wellbeing w organizacji
- Wskazówki dla liderów - pierwsze kroki do wellbeingu
Główny wniosek jest taki, że zaczynamy od poukładania procesów w firmie w taki sposób, żeby odpowiadały na główne potrzeby, żeby je zaspokajały. A te potrzeby to bezpieczeństwo finansowe, potrzeba jasności, poczucie celu, poczucie równowagi między autonomią a wspieraniem. Jest też potrzeba przynależności i potrzeba rozwoju. Rozmawialiśmy sobie tu o tym, że ogromna jest rola lidera w bezpośredniej pracy z ludźmi I rola people partnera z jednej strony jako tego, który układa te procesy, ale z drugiej strony też jako tego, który wspiera liderów w ich działaniach.
Gdy będziesz słuchać tego odcinka, pomyśl o osobie, która też wysłuchałaby go z korzyścią dla siebie lub swojego zespołu i podziel się linkiem do nagrania.
Przyjemności ze słuchania życzy Monika Chutnik.
Chcesz być na bieżąco? Zapisz się do newslettera: www.okrokdoprzodu.pl/newsletter
Información
Autor | Monika Chutnik |
Página web | okrokdoprzodu.pl |
Etiquetas |
Copyright 2024 - Spreaker Inc. an iHeartMedia Company